Le Groupe BVS c’est avant tout une aventure humaine,
qui rassemble des femmes et des hommes de tous horizons. On entre chez BVS en candidatant pour un poste spécifique, on passe un certain nombre d’étapes pour le recrutement et si l’on fait partie des chanceux, on peut y passer toute une carrière en faisant évoluer nos aptitudes au fil du temps et des expériences.
Nous sommes en étroite collaboration avec nos partenaires. En effet, BVS accueille de manière régulière et sur de longues durées des salariés dédiés à accompagner le portefeuille des marques de ses partenaires. Ces personnes font partie intégrante des équipes de BVS et réalisent un travail clé dans divers services comme le commercial et le marketing.
C’est justement l’expérience qu’a vécu Ursule, qui occupait depuis plus de quatre ans chez BVS le poste de Community Manager pour les marques du Groupe Pernod Ricard. Son rôle a été essentiel au Cameroun pour développer la e-réputation de leurs marques de spiritueux au sein des stratégies marketing du Groupe BVS. Elle a évolué d’un poste Junior vers un poste à responsabilité, voici quelques mots de son expérience personnelle :